令和8年度 育児・介護との両立のためのテレワーク活用促進奨励金
東京都内の中小企業がテレワーク規定を導入・改定した場合、最大30万円を支給。従業員2人以上必須のため個人店舗は対象外。
| 対象地域 | 東京都 |
|---|---|
| 上限額 | 30万円 |
| 補助率 | 定額 |
| 従業員要件 | 300名以下 |
| 募集期間 | 2026年6月15日 〜 2027年2月26日（残り224日） |
| 利用目的 | 雇用・職場環境を改善したい |
申請要件・締切・必要書類は変更されることがあります。申請前に必ず公式ページで最新の公募要領をご確認ください。
東京都内の中小企業がテレワーク規定を導入・改定した場合、最大30万円を支給。従業員2人以上必須のため個人店舗は対象外。
| 対象地域 | 東京都 |
|---|---|
| 上限額 | 30万円 |
| 補助率 | 定額 |
| 従業員要件 | 300名以下 |
| 募集期間 | 2026年6月15日 〜 2027年2月26日（残り224日） |
| 利用目的 | 雇用・職場環境を改善したい |