【長野県茅野市】雇用促進奨励金
茅野市内の宿泊施設が中高年齢者等を1年以上常用雇用した場合、対象者1人につき最大50,000円の奨励金を交付。
| 対象地域 | 長野県 |
|---|---|
| 上限額 | 公募要領を確認 |
| 補助率 | 公募要領を確認 |
| 従業員要件 | 従業員数の制約なし |
| 募集期間 | 2026年4月1日 〜 2027年3月31日（残り242日） |
| 利用目的 | 雇用・職場環境を改善したい |
対象となる事業者
茅野市内に事業所を有し、中高年齢者等を常用労働者として1年以上雇用した事業主（国・地方公共団体を除く）
申請の流れ
- 対象者を常用労働者として雇用開始
- 1年以上の雇用経過を確認
- 茅野市商工課に申請書を提出
- 審査・承認
- 奨励金を受領
申請時の注意点
- 奨励金は対象者1人につき1回限り（重複申請は不可）
- 子育て女性をパート等から正規雇用に変更した場合、4月1日開始の場合は対象外
- 対象者は茅野市内居住が条件
- 奨励金額は対象者の区分により15,000円・20,000円・50,000円のいずれかの定額
よくある質問
Q. 宿泊施設ですが、この制度の対象になりますか？
A. はい。宿泊業、宿泊サービス業が対象業種に含まれています。茅野市内に事業所があれば対象です。
Q. パート従業員を正規雇用に変更した場合、対象になりますか？
A. いいえ。既に雇用されているパート等の従業員の雇用形態を変更した場合は対象外です。新規雇用が対象となります。
Q. 一度受け取った奨励金を、別の従業員で再度申請できますか？
A. はい。奨励金は対象者1人につき1回限りですが、複数の対象者がいる場合は従業員ごとに申請できます。
本ページの解説は公的機関の公募情報を基にAIが要約・整理したものです。申請要件・締切・必要書類は変更されることがあります。申請前に必ず公式ページで最新の公募要領をご確認ください。